Busi­ness & IT prüft Finanz­soft­ware (1/2007): „Für eine Hand voll Euros“

„... mit zahlreichen Hilfsprogrammen ausgerüstet, die beispielsweise für einen schnellen Abgleich mit den Daten der Lohnsteuerkarte sorgen oder helfen, besonders knifflige Sonderfälle zu lösen. ...“

„... Eine einfache Handhabung und die schnelle Hilfe durch Handbuch, Online-Hilfe oder Support gewährleisten den Komfort der Lohnabrechnung. ...“

„... Die eGecko-Control Lohn- und Gehaltsabrechnung ist Branchen übergreifend einsetzbar und beherrscht die Abrechnung nach dem aktuellen Tarifvertrag für den öffentlichen Dienst (TVöD). ...“

„... Im Vergleich zu den meisten anderen Anbietern dieser Branche können Unternehmen zusätzliche Dienstleistungen wie die Archivierung der Lohndaten ... an das DATEV-Rechenzentrum auslagern. ...“

„... mit rund 100 Schnittstellen ausgestattet. Zur Zielgruppe gehören in erster Linie der gehobene Mittelstand sowie Großunternehmen mit bis zu 5000 Mitarbeitern. ...“

„... Zielgruppe der Lohnabrechnung GDI-Line Lohn & Gehalt sind in erster Linie mittelständische Unternehmen. Spezielle Versionen sind für Kleinunternehmen, Arztpraxen, Gastronomie und Bauwirtschaft erhältlich. ...“

„... Das IBM Personalwesen führt den Anwender aktiv durch den Abrechnungsprozess. Assistenten helfen beispielsweise bei der Erfassung neuer Mitarbeiter ...“

„... bei der Schnittstellen-Frage ist KDVLohn gut aufgestellt. So gehören Anbindungen an SAP, Microsoft Dynamics NAV, eGecko-Control oder die Lösungen von Datev zur Standardausrüstung. ...“

„... setzt vor allem auf Assistenten, die den Anwender bei zentralen Aufgaben wie der Erfassung neuer Mitarbeiter oder der Abrechnungsprozedur begleiten und ihm mit Rat und Tat zur Seite stehen. ...“

„... Einen wesentlichen Schwerpunkt beim Ausbau der Software legt die s+p AG auf das Berichtswesen. So sind kürzlich Kennzahlenreports zu Personalkosten, Fluktuation oder Fehlzeiten hinzugekommen ...“

„... SBS Lohn plus ist für Unternehmen aller Größen geeignet. Besonders häufig ist die Software bei Steuerberatern, im Handwerk, im Baugewerbe und im öffentlichen Dienst im Einsatz.“

„... Mit Zusatzmodulen wie der multimedialen Personalakte oder der elektronischen Zeiterfassung lässt sich SKS Lohn&Gehalt weiter ausbauen. Die optionale Urlaubsverwaltung bezieht Mitarbeiter sogar via Intranet ein. ...“

„... mit einer einfachen Bedienführung ausgestattet. So können alle Schritte rückgängig gemacht und die Abrechnung anschließend erneut durchgeführt werden. ...“

„... Dank der flexiblen Architektur lässt sich HR Entgelt ohne großen Aufwand an branchenspezifische Bedürfnisse wie die besonderen Rahmenbedingungen im öffentlichen Dienst anpassen ...“

„... Die Zielgruppe sind in erster Linie mittelständische und große Unternehmen , ohne dass es dabei eine Branchen-Einschränkung gibt. ...“