Giga­job.de Online-​Job­börse Test

Habe 2016 eine Anzeige als Arbeitnehmer auf gigajob geschalten. Erstens habe ich niemals eine Anfrage erhalten. Zweitens kämpfe ich bis heute, diese Anzeige wieder aus dem Internet herauszubekommen. Ist sie irgendwo gelöscht, taucht sie an anderer Stelle wieder auf. Derzeit taucht sie wieder zweimal auf rssing.com auf!

In der heutigen Zeit gibt es sehr viele Stellenbörsen und dennoch findet man die selben Jobs überall, es gibt kaum unterschiede mehr. Das Problem ist, dass Stellenangebote zu schalten für firmen extrem günstig ist. Sie können attraktive Angebote in Anspruch nehmen wo sie im Jahr X Euro zahlen und dafür FLATRATE für Angebote erhalten. Das trägt dazu bei, dass firmen auch Stellenangebote schalten, die es nicht gibt und so können sie zeigen dass es ihnen gut geht. Und das auf kosten der Bewerber. Das ist perfide und zeigt uns, dass technischer fortschritt nicht automatisch Zivilisationsfortschritt bedeutet.

Sehr schlecht und perfide

es gibt viele Stellen aber viele Doppelpostings und sehr viele Fake-Stellen die das Ziel haben, Wachstum zu suggerieren und das auf Kosten der Bewerber, die Mappen erstellen, zeit investieren und hinfahren am ende gibt es keinen Vertrag

und die stellen findet man nach 2 Wochen wieder.

man kann sein Profil wenn man dort eins hat, rückdatieren das heisst es wird der Anschein erweckt, es handele sich um ein frisches Profil und das gleiche bei den angeboten der stellen

ein Stellenangebot von mai kann auch im September als neu erscheinen